LHH通过尖端技术解决方案和卓越的交付能力为公司

LHH是一家全球职业过渡和人才发展公司，在 2022 年 Everest Group 新职安置和职业过渡 PEAK Matrix ®报告中被评为领导者。LHH 因其创新的技术解决方案和全球交付足迹而受到认可，其中包括在劳动力包容性和心理咨询方面受过高度培训的职业教练。它还因其市场采用、投资组合组合、价值交付、愿景和战略、提供的服务范围、创新和投资而获得高分。

作为全球领先的人才咨询和解决方案公司以及与未来工作相关的所有事物的专家德科集团的一部分，LHH 50 多年来一直是职业转型领域的全球领导者。LHH 为所有类型的工人提供全球职业过渡服务，从小时工和入门级到高级领导和最高层。它帮助公司完成职业过渡规划和执行的所有阶段，包括劳动力技能评估、人力资源支持、技能提升和再培训、辅导和咨询服务。

随着世界面临技能短缺和劳动力需求的变化，LHH 不断进行投资以提供卓越的体验。LHH 专有技术的创新设计和来自General Assembly 和Modis Academy 的内容 将个人直接与新雇主联系起来，同时为他们提供了新的职业道路，以促进他们的专业发展。

LHH 总裁John Morgan表示：“在职业过渡方面，公司需要将技术和实践指导正确结合以提供定制体验。” “LHH 提供量身定制的、以人为本的解决方案，可将安置时间缩短多达 65%。”

“在新的工作世界中导航很复杂，LHH 致力于帮助公司和个人取得成功，”摩根说。“我们很荣幸被珠峰集团进一步认可为职业转型行业的领导者。”

Everest Group 的 PEAK Matrix 评估提供了企业在各个细分市场中做出有关全球服务提供商、位置以及产品和解决方案的关键选择决策所需的分析和见解。

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